1、普拉哈拉德大大改变了战略思想的焦点。
2、是什么原因让普拉哈拉德成为富有创意的思想家？
3、不过普拉哈拉德的印度血统一直触动着他的心弦。
4、普拉哈拉德认为：“我们仍然使用古滕堡发明的方式来工作。”
5、不过，普拉哈拉德的核心竞争力在于宏大思想，而不在于亲力亲为。
6、理论基础是美国企业战略管理专家普拉哈拉德和哈默尔提出的核心竞争力理论。
7、核心竞争力难以被竞争对手模仿，即它应该是十分独特的(普拉哈拉德和哈默，1990)。
8、另一种形式是合作，一个形式，哈梅尔和普拉哈拉德(1994)认为将在未来的许多机会，更重要的。
9、2000年，普拉哈拉德辞去了他的哈佛大学的教席，搬到了加州，加盟了一家名为“Praja”(梵文意思是普通人)的新兴的高科技企业。
10、普拉哈拉德在新兴市场地位崇高，尤其是在印度，受到著名的比尔·盖茨等商界慈善家的赞扬。
11、过去十年间，普拉哈拉德先生的著作《金字塔底层的财富》在世界上产生了很大的影响。
12、普拉哈拉德和加里·哈默尔曾在哈佛商业评论上关于企业核心竞争力进行了经典分析后，人们普遍认识到企业自身核心竞争优势将随产品和市场的变化而消失。
13、我特别喜欢C.K.普拉哈拉德（C.K. Prahald，金字塔底层的财富）、加里·哈梅尔（GaryHamel，管理的未来）和汤姆·凯利（Tom Kelley，创新十种人）等出*的思想家的作品。
14、结束了在联合碳化公司的工作生涯之后，普拉哈拉德前往哈佛商学院学习，毕业后，他回到印度教授管理学，一教便是数年。
15、新兴市场“藏富于金字塔底层”，这个概念自C.K. Prahalad （普拉哈拉德）在2006年使之普及后，又受管理大师们热捧。
16、健谈节目主持人奥普拉哈。维夫里捐了一车又一车的食物及饮用水到密西西比的路易斯安那。
17、普拉哈拉德原本在大学学习物理*，后来在他身为高级法官兼知名梵文学者的父亲的劝说下，开始了在联合碳化公司（一家化学公司）的工作。
18、哥印拜陀•克利修那·普拉哈拉德以c.k .的名字广为人知，他是那一代人中最富有创造力的管理思想家。
