61、编制的核定与管理是人事制度改革的源头，是高校进行岗位设置，推进全员聘用制度和分配制度改革的一项重要的基础*工作。
62、因此,改革资源分配制度,制约权力,为公众创造一个相对公平的晋身之阶,才是治本之策。
63、控股股东应支持上市公司深化劳动、人事、分配制度改革,转换经营管理机制
64、*报告关于收入分配制度改革的指导思想具有高度的利益认同*。
65、在用人机制、品牌建设、分配制度、档案管理、信息化建设等方面实现了全面创新。
66、缺乏合理的分配制度，随意克扣和拖欠*，使雇工收入基本被控制在劳动力价值以下；
67、我们的社会福利以及再分配制度像制造业一样，支撑着数以千万计的公共及私人“援助”人员。
68、据悉，今年国家发改委对棉花滑准税一般贸易配额分配制度做出了调整，按照棉纺企业竞拍国储棉量例配发配额。
69、我们不仅要通过发展经济，把社会财富这个“蛋糕”做大，也要通过合理的收入分配制度把“蛋糕”分好。
70、但密集生产增添了昂贵的管理层，很难在人口广泛分散、分配制度糟糕的新兴市场施行。
71、可参加相应分类的各大*和会议。具体会议安排流程及会议分配制度参看其它条款。
72、国有企业改革与经济所有制结构的调整、劳动用工制度改革和劳动力市场的发育、*分配制度的改革是影响劳动关系变化的三大体制*因素。
73、追根溯源，正是由于收入分配制度、消费体制、社会保障制度、金融储蓄资产和利率等多方面因素的变化，影响了储蓄结构的分布。
74、最后试图从人力资本收入分配角度对高校收入分配制度改革进行新的探索，提出一种新的改革模式。
75、同时对企业分配制度和保障制度的改革、精神文明和物质文明两手抓等企业活力有关问题进行了分析。
76、分配制度改革必须既促进社会发展又体现社会公正，并反对平均主义的公正观。
77、尽管我国企业收益分配制度在不断的演变，却依然存在的较大的缺陷。
78、只有通过完善相关收入分配制度才能缓解城乡收入差距进而改善农村财产*收入的目前格局。
79、因此,建立起适合我国企业背景的企业家收益分配制度是迫切需要解决的问题.
80、解决这类问题的关键在于理顺土地供给渠道、规范土地收益分配制度。
81、在进行分配制度改革时,班子在职代会上宣布院领导只拿平均奖,直至大家享受到改革带来的成果后,再来考虑院领导的分*法。
82、但是，*的收入分配制度仍然面临挑战，例如居民收入占GDP份额较低、劳动报酬占初次分配的比例较低。
83、总的来说，分配制度的改革将使得多数大学毕业生能够选择自己的职业，国家就业部门和大学在分配工作方面将只起辅助作用。
84、作为对大学毕业生分配制度的改革, 双向选择制度意味着, 毕业生可以选择用人单位, 用人单位也可以选择毕业生, 双方均出于自愿。
85、通过对存在问题的思考，提出了夯实基础、理顺关系、科学设计薪酬制度的深化分配制度改革的思路。
86、目前，校内岗位津贴制度已成为国内高校普遍实行的一项提高教师待遇的重要措施，对我国高校分配制度改革已产生了实质*的重大影响。
87、随着高校管理体制改革的不断深入，高校现行分配制度已逐渐与当前教育事业发展的需要不相适应。
